Článek
Další firmy podle průzkumu zvyšování mezd zvažují. Podle čtvrtiny z nich je mzdový růst pravděpodobný, ale firmy jej ještě budou zvažovat s ohledem na aktuální ekonomický vývoj. Růst mezd se zdůvodněním, že na to nemají nyní zdroje, zcela vylučují tři z deseti firem.
Podniky přitom přiznávají, že z velké části vycházejí vstříc tlaku zaměstnanců, kteří si o vyšší platy říkají. Na 27 procent firem označilo ke konci května žádosti za velmi časté s tím, že na své vedení se takto obrátila již více než čtvrtina všech zaměstnanců. U dalších firem je počet žádostí menší, ale jen na 14 procent podniků se s mzdovým požadavkem v posledních týdnech neobrátil žádný pracovník.
„Vysoký počet žádostí o růst mezd je naprosto logický v situaci, kdy v Česku klesá reálná mzda a zhoršuje se tak životní úroveň zaměstnanců. Firmy ale mají i další nástroje, jak v současné složité situaci řešit složitou situaci pracovníků. Jde zejména o benefity, které vycházejí výhodněji než prosté navýšení mzdy," uvedla členka vedení Edenredu zodpovědná za firemní vztahy Aneta Martišková. Zvýšit příspěvky právě na zaměstnanecké benefity je nyní rozhodnuto osm procent firem.
Mzda reálně klesla 94 procentům zaměstnanců
Možnost zavedení záloh na mzdy nebo firemních půjček v souvislosti se současnou situací zvažuje jen malá část firem. U záloh je to něco přes tři procenta podniků, u půjček o jeden procentní bod více. Již nyní zálohy fungují v devíti procentech podniků, půjčky v 18 procentech firem.
Tlak na růst mezd ze strany zaměstnanců zřejmě postupně poroste. „Druhá polovina roku bude vzhledem k situaci na trhu pro řadu firem velmi složitá, nicméně pro udržení zaměstnanců bude navýšení mezd nutností. Očekáváme, že procento firem, které se rozhodnou mzdy zvyšovat, postupně poroste," upozornil spoluzakladatel Recruitment Academy Martin Novák.
Průměrná mzda v Česku v prvním čtvrtletí letošního roku vzrostla podle Českého statistického úřadu meziročně o 7,2 procenta na 37 929 Kč. Zaměstnanci si tak polepšili v průměru o 2533 korun. Po započtení inflace ale hrubý měsíční výdělek ve srovnání se stejným obdobím loňského roku průměrně klesl o 3,6 procenta. Reálná mzda tak klesla v prvním čtvrtletí podle analytiků nejvíce od druhého čtvrtletí roku 1998.