Situace na pracovním trhu se zhoršuje, nezaměstnanost poroste, varují analytici

Nezaměstnanost v Česku dosáhla v říjnu 3,5 procenta, zůstala tak na stejné hodnotě jako v září, oznámil v úterý Český statistický úřad.

„Situace na trhu práce se pomalu ale jistě zhoršuje, což je vidět zejména v ubývajícím počtu volných pracovních míst. Nezaměstnanost stále zůstává velmi nízká, ale bude nevyhnutelně růst s tím, jak řada firem bude ukončovat nebo omezovat výrobu kvůli vysokým cenám energií,“ uvedl analytik Deloitte Václav Franče. Tento rok by podle něj mohl znamenat přelom, kdy z české ekonomiky zmizí dlouhodobý nedostatek pracovní síly.

Vysoké ceny energií přinášejí řadě firem skutečně existenční potíže, řada z nich tuto situaci řeší ukončením výroby či propouštěním, doplnila expertka na řízení lidských zdrojů PwC ČR Andrea Palánová Linhartová. To se podle ní během zimních měsíců projeví v postupném nárůstu nezaměstnanosti.

„Na druhé straně je ale na českém trhu řada volných míst, nezaměstnanost je prakticky nejnižší v Evropě a firmy se stále předhánějí v získání a udržení pracovníků. Trh práce se tak ani v budoucnu nestane problémem, který by českou ekonomiku zásadně pálil, růst nezaměstnanosti bude jen opatrný,“ dodala.

Nezaměstnanost bude i v závěrečných měsících letošního roku zřejmě mírně stoupat, souhlasila analytička Komerční banky Jana Steckerová. Nabírání nových zaměstnanců budou podle ní brzdit vysoké ceny vstupů i klesající objem zakázek v průmyslu. Za celý letošní rok očekává podíl nezaměstnaných v průměru na 3,5 procenta, v příštím roce 3,9 procenta.

Dále pokračuje úbytek volných pracovních míst, mírně ale poklesl i počet uchazečů, upozornil analytik Raiffeisenbank Vratislav Zámiš. „Pozitivně působily zejména sezonní vlivy, kdy historicky v říjnu a listopadu je nezaměstnanost spíše nižší, v zimních měsících naopak očekává navázání na růst z posledních měsíců. Vzhledem ke zhoršujícím se podmínkám v české ekonomice ale sezonní vlivy nedokázaly nezaměstnanost snížit, a i v rámci stagnace tak lze vypozorovat, že dochází k postupnému ochlazování na trhu práce,“ uvedl.

Generální ředitel personální společnosti Randstad ČR Martin Jánský pozoruje změny u poptávky sezonních pracovníků, o které ve srovnání s předchozími lety prozatím nebyl v říjnu v podstatě zájem. „Poptávku po nich prozatím nepociťujeme ani v e-commerce, která byla poslední dva roky silně vytížená kvůli restrikcím spojeným s pandemií koronaviru. Na druhé straně však ani přes energetickou krizi neutichá nábor na plné pracovní úvazky. Velký zájem je stále o kvalifikované pracovníky, ale i dělnické profese,“ dodal.